Présentiel

Les objectifs de ce mastère proposé par ISM Digital Campus sont de former des spécialistes en data, maîtrisant tous les aspects d’analyse et de traitement de données au service de la stratégie d’une entreprise.

La spécialisation QHSE, forte de son label d’Excellence de l’UEMOA, a pour principal objectif de former des cadres de haut niveau capables d’assurer et de maîtriser la qualité sur l’ensemble des processus et des systèmes de management.

La formation en Systèmes, Réseaux et Télécommunications prépare des ingénieurs capables de gérer des réseaux d’entreprises ou d’opérateurs, du point de vue de l’architecture et des services, en intégrant les technologies mobiles et la sécurité de l’information.

Ce programme propose une formation de haut niveau en mathématiques appliquées au calcul actuariel. Les techniques développées couvrent les outils modernes d’analyse stochastique et ceux du traitement statistique et numérique des données. Ces méthodes s’appuient fortement sur la programmation informatique utilisée de manière intense en entreprise.

La Licence Gestion Financière et Administrative des Entreprises permet de former de futurs professionnels capables de maîtriser les techniques administratives, comptables et fiscales, mais aussi en ressources humaines et qui seront en charge de superviser aussi bien les services administratifs que les services financiers.

Cette formation permet aux étudiants de maîtriser tous les aspects stratégiques, marketing et communication d’un projet digital.

Les profils sortants de cette formation se positionnent comme des personnes incontournables dans la stratégie d’une organisation en cela qu’ils apportent assistance et conseil au top management grâce à une veille juridico-fiscale permanente. Il s’agit d’une formation à forte dominance en Droit, en Fiscalité et en Audit mais aussi en Comptabilité et en Management.

Le commerce international dépendant à 90 % du transport maritime, fait de ce dernier, avec les ports, un maillon clé de la supply chain. Tous les acteurs autour du port doivent offrir la performance attendue par les clients qu’il s’agisse d’efficience, de qualité ou de performance environnementale et sociale.
 

La banque et l’assurance sont de grands recruteurs avec un point commun : l’embauche prioritaire de commerciaux. Du côté de la finance, les offres d’emploi restent plus limitées.